Saiba como ter um currículo simples e eficiente 

Ter um currículo bem elaborado pode ser fundamental em uma entrevista de emprego, pois é através dele que o recrutador vai conhecer o candidato. Existem características que são muito importantes e devem estar presente em qualquer currículo. 

Qual o conceito do currículo? 

Antes de mais nada, esse é um documento que deve conter seus dados pessoais e deve resumir sua trajetória profissional, além de falar sobre seus esforços como profissional, o caminho percorrido por você e também seus objetivos. 

Existem 3 ideias que são simples, mas que fazem grande diferença em um currículo: eficiência, simplicidade e verdade. São ideias básicas, mas que vão trazer mais credibilidade e confiança ao recrutador. 

Saiba como ter um currículo simples e eficiente

Verdade 

Toda mentira uma hora é descoberta, por isso nunca coloque em seu currículo informações falsas e nunca tente omitir. Se você disser, por exemplo, que é fluente em algum idioma mesmo tendo apenas o curso básico ou incluir qualificações que não possui, provavelmente você será descoberto rapidamente e não passará uma boa imagem.  

Portanto, fale sempre a verdade, mencione suas qualidades que podem te diferenciar dos demais candidatos e fale também sobre o que está fazendo para se tornar um profissional melhor. 

Simplicidade 

Os recrutadores não costumam ter muito tempo para ficar avaliando currículo, por isso quanto mais simplificado estiver melhor. Contudo, também é importante que você faça algo que chame a atenção de quem estiver avaliando. 

Eficiência 

Sobretudo, seu currículo deve se encaixar perfeitamente com a vaga a qual deseja concorrer. 

Simples e interessante 

Certamente, essa é a ideia de currículo perfeito, mostrando o que é essencial sem esquecer do que é extremamente necessário. 

Cabeçalho 

Essa é uma parte que você deve colocar apenas informações fundamentais como: nome completo, endereço atual, telefones e e-mail (nada com apelidos ou que não esteja dentro do contexto). 

Objetivos: Informe onde deseja atuar dentro da empresa. 

Características e qualificações: fale sobre seus talentos e sobre suas características pessoais e profissionais. 

Formação acadêmica: essa é a parte onde você deve colocar os cursos de aperfeiçoamento que já fez, faculdade e/ou pós-graduação. 

Conhecimentos técnicos e especialidades: Conte sobre suas áreas de conhecimento, sobre suas especialidades, com o que já trabalhou, suas habilidades e suas técnicas. 

Experiência profissional: Aqui deve ser falado sobre as empresas onde já trabalhou, os cargos exercidos e também o tempo que ficou em cada uma. 

Línguas estrangeiras: fale sobre seu conhecimento e também sobre seu nível de proficiência, como básico, intermediário ou fluente. 

Outras informações: Coloque informações que também são importantes, que tenham relação com o trabalho, que destaquem suas qualidades profissionais e que podem chamar a atenção do recrutador. Ex: Intercâmbios culturais e trabalho voluntário. 

Questões importantes para o currículo

• Deixa bem clara a área de interesse; 
• Verifique se não há erros de português, gramática ou concordância; 
• Fale claramente sobre sua personalidade; 
• Tempo que ficou em cada emprego; 
• Mostre o que tem feito para estar melhor qualificado e atualizado. 

Se o seu currículo estiver de acordo com todas essas dicas, com certeza ele será selecionado em breve. Boa sorte!